文章目录

一、习近平总书记关于教育的论述

二、民办高校辅导员队伍建设的现状及定位

三、解读民办高校辅导员队伍建设法律问题的必要性

(一)民办高校辅导员的身份定位。

(二)民办高校辅导员的特殊性。

(三)民办高校辅导员的法律地位。

(四)民办高校与辅导员的法律关系。

    1.任用制。

    2.聘任制。

四、队伍建设中的相关法律法规

(一)民办高校辅导员的选聘及培养。

(二)民办高校辅导员的考核及管理。

(三)民办高校辅导员队伍辞职与解聘相关法律。

文章摘要:当前,我国民办教育办学规模和水平与日俱增,已经成为我国高等教育事业不可或缺的重要部分。现通过阐述民办高校辅导员队伍建设相关法律问题、身份定位、法律关系及相关法律法规等,进一步明晰民办高校辅导员的选聘、培养、管理、考核、辞职与解聘的相关法律法规,以此准确定位民办高校和辅导员之间的法律关系等。

文章关键词:

论文分类号:G645.1

文章来源：《高教学刊》 网址: http://www.gjxkzz.cn/qikandaodu/2021/1031/1729.html